培訓現場

    為了讓新員工全面了解公司發展情況，盡快熟悉公司企業文化和PPP專業知識，明確自身崗位職責，順利完成角色轉變，9月29日，安建投資公司在安建國際大廈1521會議室開展了2018年度新員工入職培訓。公司總經理朱忠明，黨總支書記余志剛分別到會講話。

    余志剛代表公司對新員工的加入表示熱烈的歡迎，介紹了集團公司發展歷程和企業文化，闡述了投資公司成立的背景、職責使命以及發展現狀，描述了公司未來發展藍圖。并對新員工提出四點建議：一是要找準目標、轉變角色，快速融入團隊；二是要腳踏實地、不斷學習，適應崗位需求；三是要愛崗敬業、勇于擔當，積極主動作為；四是要克己自律、嚴格要求，做到德才兼備。

    培訓會上，公司黨總支委員、副總經理黃國平結合實際重點講授了PPP項目建設期管理要點，從項目公司組建、合法合規性手續到工程安全、質量、進度及成本管理等方面進行了細致的講解，為新員工下一步工作明晰了思路；公司黨總支委員、副總經理、紀檢委員、工會主席朱友良為大家介紹了PPP項目基礎知識，他從PPP項目起源、境內外發展歷史以及PPP項目的基本特征等方面，進行了深入淺出地闡述，進一步提高大家理論認識水平。公司黨群工作部、財務部和建設管理部分別從企業文化、人力資源管理、財務基本知識和工程建設安全知識為大家進行了講解。

    隨后，新老員工開展交流座談。公司2017年度優秀新員工代表分享了自己在工作中的成長歷程和感悟，廣大新員工紛紛發言，表達了自己對工作的向往和未來的期待。公司總經理朱忠明在培訓班結束時對廣大新員工提出了三點期望：一是要積極做事、認真做人；二是要持續學習、提升能力；三是要盡心盡責、敢于擔當。

    通過培訓，大家紛紛表示收獲很大，對公司發展、PPP業務知識和崗位職責認識更加清晰，并表示在今后的工作中，將自覺踐行“誠信為本、敬業至上”的核心價值觀，學有所成、學以致用，主動擔當、扎實工作，不辜負公司的重托與期望，為公司發展貢獻自己的力量。